本网讯 2月22日，集团公司直属党委组织召开“践行‘创新奋进、奋勇争先’企业文化 加强一流总部作风建设”工作启动会。全面贯彻落实党的二十大精神，深入学习领会习近平总书记关于作风建设的重要论述，认真落实集团公司一届一次职代会暨2023年工作会议精神，对推进一流总部作风建设进行动员部署。集团公司党组副书记、董事、直属党委书记祖斌出席会议并讲话。

祖斌指出，加强一流总部作风建设是加快建设世界一流能源企业的迫切要求，是提高总部党建工作质量有力抓手，是推动践行“创新奋进、奋勇争先”企业文化的重要举措。总部各党支部要明确目标，把握“反思、倾听、行动、见效”四个环节，深入实施“四力四推”党建工程，进一步增强党组织领导力创造力战斗力凝聚力，全面提升总部“抓总”能力水平，以总部作风建设带动公司系统作风建设，为加快建设世界一流能源企业提供有力支撑。

祖斌强调，一要加强学习对照，在“反思”上下功夫。在对标对表中看到差距，在谋深谋实中明晰路径，聚焦短板弱项深刻反思，梳理形成典型案例，切实增强发展的危机感、责任感、使命感；二要听取各方意见，在“倾听”上做文章。纵向广泛听取基层意见，横向建立部门工作协同机制，把准事物的本质和规律，找到破解难题的办法和路径；三是采取有力措施，在“行动”上抓落实。针对问题建立“问题、需求、行动”三个清单台账，明确时间表、路线图、施工图，做好组织实施，切实解决问题；四是突出目标导向，在“见效”上求突破。要强化横向协同、纵向贯通，在团结奋进上见效，在高效运转上见效，在创造价值上见效，以上率下带动公司系统形成“创新奋进、奋勇争先”文化氛围。

总部各党支部书记、各党支部党建工作联络人参加会议。